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vendredi 19 janvier 2024

EPE(x) - PIA4

L’EPE est mort, vive l’EPE ?

Information syndicale du 18 janvier 2024

Mise à jour le 24 janvier 2024

Chèr·es collègues,

Nous vous envoyons ce mail tout d’abord pour vous présenter nos meilleurs voeux pour 2024 ! Nous espérons que 2024 soit en tout point meilleur que 2023, que ce soit au niveau personnel ou professionnel.

Vous avez peut être vu passer récemment des nouvelles du projet d’EPE Lyon 1 - Lyon 2, nous vous invitions même à une conférence à ce sujet en décembre. Vous serez peut être ravi d’apprendre que ce projet n’est plus ! Nous pouvons regretter avoir pris connaissance de cela par voie de presse, la semaine dernière dans cet article de l’AEF et dans d’autres qui ont suivi dans la presse locale. Ces articles font référence à un courrier de la présidence de l’université Lyon 2 adressé à l’UCBL.

Nous aurions aimé que la présidence de l’UCBL fasse preuve de plus de transparence pendant toute la durée des échanges, et maintenant que le projet tombe à l’eau, qu’elle en informe l’ensemble des personnels. Nous réclamons à la présidence de Lyon 1 de diffuser son courrier du 10 novembre 2023 (document de travail du CA de Lyon 2 du 26 janvier 2024) auquel celui de la présidence de Lyon 2 répond.

Nous pouvons retenir ces quelques phrases de la présidence de Lyon 2 dans l’article de l’AEF :


Nathalie Dompnier, présidente de Lyon-II, prend acte du "renoncement au projet Pluriel" [de création d’une université pluridisciplinaire avec Lyon-I, Lyon-II et CPE] et de la "remise en cause du travail partenarial mené jusqu’au printemps 2023". "Que l’UCBL souhaite désormais constituer un EPE avec des écoles plutôt qu’avec Lyon-II relève évidemment de son entière liberté. En revanche, qu’elle démarche des écoles pour constituer cet EPE sans avoir pris le soin d’informer le principal partenaire de son premier projet de la fin de celui-ci et de sa réorientation vers d’autres acteurs est tout à fait contraire aux règles élémentaires qui devraient guider des relations de coopération et de confiance entre acteurs académiques", écrit la présidente. Elle regrette en outre que "ce nouveau périmètre de l’EPE [ne soit] pas à même de répondre aux enjeux de structuration académique du site, ni de doter Lyon de la grande université pluridisciplinaire qui lui fait gravement défaut aujourd’hui".

Nathalie Dompnier dénonce un "projet autocentré", estimant que "cette prétention [de Lyon-I] à couvrir l’ensemble des champs disciplinaires ne correspond pas à la réalité" mais surtout que "cette assertion revient à considérer que l’apport d’autres établissements est non seulement second – dans le temps – mais aussi secondaire – dans l’ambition du projet". "Cette proposition renonce à tout effort de co-construction. Elle impose un modèle auquel les autres établissements peuvent, au mieux, choisir d’adhérer", pointe-t-elle. La présidente regrette enfin que ses trois propositions de "compromis", émises en juillet, n’aient pas été sérieusement examinées, Lyon-I ayant selon elle préféré "s’emmurer dans la certitude de la supériorité de son modèle institutionnel". "L’UCBL fixe comme condition au regroupement des établissements, non pas l’élaboration d’une stratégie conjointe, mais la soumission de ses partenaires à sa propre stratégie, ce qui n’est pas acceptable. Nous pensons qu’un projet collectif ne peut se construire de cette manière. Nous pensons également que la création d’un EPE ne peut répondre à la seule ambition de réingénierie institutionnelle d’un établissement", conclut-elle. Cela "montre malheureusement que bien peu d’enseignements ont été tirés de l’échec du projet d’université cible dans le cadre de l’Idex".

Ces constats montrent la gestion catastrophique du projet par notre présidence depuis le début, qui nous conduit à une forte situation d’isolement sur le site Lyon-Saint-Étienne. Ces constats montrent également que la façon autoritaire dont est gérée l’UCBL à tous les niveaux, dans les services et les composantes notamment, s’exporte dans nos relations avec nos partenaires. Tout ceci est fort dommageable et nous conduit d’échec en échec.

Nous pourrions certes nous réjouir de la fin de ce projet, contre lequel nous étions fortement opposés ((re)voir nos précédentes expressions). Mais cela n’est pas la fin des projets de réorganisation qui se succèdent depuis bientôt 15 ans. Comme précisé dans la dépêche de l’AEF ou dans la feuille de route envoyée aux différentes composantes de l’UCBL, un énième projet de restructuration est en route.

Nous pouvons avoir de nombreuses craintes sur ce projet de restructuration. La Présidence de l’UCBL ne communique pas à l’ensemble des agent·es, et si l’échéance de mai 2024 pour la finalisation du projet se confirme, cela va venir très rapidement. Un directoire à la tête de l’Université, composé de personnes nommées par le Président, le tout sans consultation des agent·es au préalable : où est la démocratie universitaire dans tout cela ? Cette restructuration n’est qu’un tremplin vers un nouveau projet d’EPE, avec toutes les conséquences négatives que nous évoquions ensemble par le passé ((re)voir nos précédentes expressions) et que nous avons abordé dans notre conférence du mois de décembre ((ré)écouter l’intervention de Corinne Eyraud sociologue spécialiste du monde universitaire). Les agent·es de l’Université en ont marre de travailler dans le vent pour des projets sans queue ni tête venus d’en haut, il faut que cela cesse !

La CGT Ferc SUP Lyon 1 et ses élu·es et mandaté·es continueront à défendre vos droits et vos conditions de travail tout au long de l’année 2024, n’hésitez pas à nous solliciter.